華僑永亨銀行（中國(guó)）CGFT開(kāi)班：提升與重塑員工技能，推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型

近日，華僑永亨銀行（中國(guó)）2021年職業(yè)發(fā)展周“對(duì)話可持續(xù)發(fā)展，更好應(yīng)用未來(lái)”主題活動(dòng)順利舉行，本次活動(dòng)中，特許全球金融科技師CGFT開(kāi)班儀式同步舉行，這是CGFT認(rèn)證項(xiàng)目首次外資銀行開(kāi)班儀式。

首批報(bào)名超30人，浦發(fā)硅谷銀行引進(jìn)“特許全球金融科技師CGFT”認(rèn)證項(xiàng)目！

浦發(fā)硅谷銀行于2021年4月在銀行內(nèi)部正式推出CGFT項(xiàng)目培訓(xùn)，一經(jīng)發(fā)布便收到了員工們的踴躍報(bào)名，參與人數(shù)超過(guò)預(yù)期。經(jīng)過(guò)初步篩選，第一期共有30余名員工成功報(bào)名。據(jù)企查查數(shù)據(jù)顯示，浦發(fā)硅谷銀行參保人數(shù)為160人，本次參加CGFT項(xiàng)目學(xué)習(xí)員工比已超過(guò)20%。

人民網(wǎng)：西南證券以“特許全球金融科技師CGFT”項(xiàng)目為契機(jī)助推重慶金融科技人才高地建設(shè)

西南證券相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，特許全球金融科技師CGFT認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目走進(jìn)西南證券活動(dòng)是西南證券股份有限公司圍繞國(guó)家金融科技戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展，加強(qiáng)金融科技人才隊(duì)伍建設(shè)、為金融科技發(fā)展提供智力支持的有力舉措。

財(cái)聯(lián)社：券業(yè)應(yīng)該如何打造金融科技人才隊(duì)伍，湘財(cái)證券案例值得借鑒！

平安集團(tuán)首席科學(xué)家領(lǐng)銜，第二批10名金融科技專(zhuān)家顧問(wèn)委員能給特許全球金融科技師CGFT帶來(lái)什么？

兩批專(zhuān)家將共同為研究院提供業(yè)界經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)，也可以為特許全球金融科技師CGFT同學(xué)帶來(lái)一些關(guān)于行業(yè)趨勢(shì)、技術(shù)應(yīng)用等方面的真知灼見(jiàn)。

證券全行業(yè)IT投入不如一個(gè)大摩？開(kāi)啟人才儲(chǔ)備大戰(zhàn)的券商在招哪些人？

未來(lái)深度挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值、提高財(cái)富管理智能化水平以及發(fā)揮類(lèi)區(qū)塊鏈技術(shù)的功能將是我國(guó)智慧券商發(fā)展的主要方向。

銀保監(jiān)會(huì)：鼓勵(lì)保險(xiǎn)與金融科技融合！特許全球金融科技師CGFT職業(yè)前景繼續(xù)向好！

金融行業(yè)作為科技應(yīng)用的最前沿，是人才和智力密集型的產(chǎn)業(yè)。“數(shù)字金融時(shí)代，面對(duì)云計(jì)算、區(qū)塊鏈、人工智能等技術(shù)的快速迭代和激烈競(jìng)爭(zhēng)，說(shuō)到底還是金融科技復(fù)合型人才的競(jìng)爭(zhēng)”。

中國(guó)人民銀行副行長(zhǎng)范一飛：全面加快金融數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐

2020中國(guó)（深圳）金融科技全球峰會(huì)13日在深圳舉行，中國(guó)人民銀行副行長(zhǎng)范一飛在出席峰會(huì)并發(fā)表致辭時(shí)表示，“十四五”是我國(guó)進(jìn)入新發(fā)展階段、向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的第一個(gè)五年，我們要以推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展為主題，全面加快金融數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐，為雙循環(huán)新發(fā)展格局貢獻(xiàn)金融力量。

【重磅】證券業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)布《關(guān)于推進(jìn)證券行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展的研究報(bào)告》

如何推進(jìn)證券行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，以科技賦能業(yè)務(wù)發(fā)展，從而實(shí)現(xiàn)證券公司高質(zhì)量發(fā)展，成為擺在資本市場(chǎng)重要參與主體面前的重大課題。

流失率高達(dá)47%，銀行該如何彌補(bǔ)金融科技人才缺口？

數(shù)據(jù)顯示，今年上半年，國(guó)內(nèi)就業(yè)市場(chǎng)招聘需求較2019年同期降低34%。與之相反，互聯(lián)網(wǎng)、金融等熱門(mén)領(lǐng)域崗位需求數(shù)量卻逆勢(shì)環(huán)比增長(zhǎng)20%以上。這表明，銀行對(duì)金融科技人才的重視程度越來(lái)越高。